El Comité Ejecutivo de Federación Económica de Tucumán, ante el anuncio del Gobierno Nacional de otorgar a los trabajadores registrados, un bono de $ 24.000 por única vez para aquellos trabajadores que se encuentren en relación de dependencia, expresa su más profunda preocupación al respecto.
En primer lugar queremos poner de relieve que, si bien los motivos que fundamentan esta decisión, son compartidos por esta Central Empresaria, en el sentido que se hace necesario producir una reactivación económica, a través de la recomposición del poder adquisitivo de los trabajadores, que cuentan con ingresos menores a tres Salarios Mínimos, Vitales y Móviles – SMVM, como es el caso de quienes van a ser los beneficiarios de este anuncio.
Pero también es necesario remarcar que esta imperiosa necesidad, debería ser enmarcada dentro del ámbito de las negociaciones paritarias de cada uno de los sectores involucrados, de manera que tanto los empleados como los empresarios, puedan ser escuchados de manera que las resoluciones que en ese ámbito se determinen tomen debidamente en cuenta la realidad de cada uno de los sectores.
Por otro lado, previo a la realización de este controvertido anuncio, consideramos que debió tomarse en cuenta que el mes de Diciembre es particularmente sensible para las pymes, ya que a las obligaciones normales de todos los meses, debe sumarse el pago del medio aguinaldo, cuestión que pone en serias dificultades a un gran espectro de empresas, ya que a las bajas de las ventas en general, se deben sumar los problemas de importación de los insumos necesarios para la fabricación de mercaderías, cuestión que generó la imposibilidad de reponer las mismas en tiempo y forma, motivos principales que impiden la necesaria liquidez que les permitirá hacer frente a sus obligaciones.
Es por lo anteriormente expuesto que expresamos nuestra profunda preocupación y hacemos un llamado a las autoridades para que, en el ánimo de atender las necesidades de todos los sectores involucrados en el desarrollo económico del País, dejen sin efecto la medida anunciada y promuevan que los incrementos salariales y cualquier incentivo monetario, se decidan en el ámbito de las negociaciones paritarias sectoriales, esfera imperiosa para que las determinaciones que de allí se tomen, cuenten con la necesaria legitimación y respaldo, de forma que esos acuerdos sean efectivamente concretados y honrados, por quienes ponen todo su empeño y capital, para la generación de riquezas y empleos formales.